Vyhledávat v databázi titulů je možné dle ISBN, ISSN, EAN, č. ČNB, OCLC či vlastního identifikátoru. Vyhledávat lze i v databázi autorů dle id autority či jména.
Projekt ObalkyKnih.cz sdružuje různé zdroje informací o knížkách do jedné, snadno použitelné webové služby. Naše databáze v tuto chvíli obsahuje 3150940 obálek a 950590 obsahů českých a zahraničních publikací. Naše API využívá většina knihoven v ČR.
Labor-management relations
Autor: Daniel Quinn. Mills
Rok: 1993
ISBN: 9780070425125
OKCZID: 110042878
Citace (dle ČSN ISO 690):
MILLS, Daniel Quinn. Labor-management relations. 5th ed. New York: McGraw-Hill, 1994, 690 s. McGrow-Hill series in management. ISBN 0-07-042512-4.
Anotace
The revision of this classic labor relations text, written by a respected scholar, emphasizes the rapid social, demographic, and economic changes now affecting the workplace. To this end, new chapters on workplace diversity and new work systems have been added. In addition, all material has been thoroughly updated, including important recent court decisions. The text continues to be distinguished by its comprehensive coverage and solid research base.