Vyhledávat v databázi titulů je možné dle ISBN, ISSN, EAN, č. ČNB, OCLC či vlastního identifikátoru. Vyhledávat lze i v databázi autorů dle id autority či jména.
Projekt ObalkyKnih.cz sdružuje různé zdroje informací o knížkách do jedné, snadno použitelné webové služby. Naše databáze v tuto chvíli obsahuje 3152121 obálek a 950676 obsahů českých a zahraničních publikací. Naše API využívá většina knihoven v ČR.
Organizační kultura: od sdílených hodnot a cílů k vyšší výkonnosti podniku
Autor: Lukášová, Růžena a Nový, Ivan
Rok: 2004
ISBN: 9788024706481
NKP-CNB: cnb001315585
OCLC Number: (OCoLC)60529411
OCLC Number: (ocolc)60529411
OKCZID: 110003751
Vydání: 1. vyd.
Půjčte si tento titul v knihovně přes portál Knihovny.cz
Citace (dle ČSN ISO 690):
LUKÁŠOVÁ, Růžena. Organizační kultura: od sdílených hodnot a cílů k vyšší výkonnosti podniku. 1. vyd. Praha: Grada, 2004. 174 s. Expert.
Digitální objekty
Anotace
Publikace se zaměřuje na jedno z významných témat podnikového řízení, kterým je podniková/organizační kultura a vysvětluje, jak formulovat, utvářet, prosazovat a využívat kulturu jako účinný nástroj ovlivňování pracovního jednání zaměstnanců, a tedy i realizace podnikové strategie. Kniha je určena manažerům, personalistům, trenérům, poradcům a studentům vysokých škol
Zdroj anotace: Web obalkyknih.cz
